كيفية الدفع للموظفين العمل مع وجود درجة.

موظف بدرجة - انها علامة جيدة للغاية بالنسبة لأي شركة. ولكن، ليس كل المحاسبين معرفة كيفية اللازمة لدفع أقساط بشكل صحيح للموظفين شهاداتهم. رواتب العاملين في المؤسسات الميزانية ليست كبيرة جدا، لذلك تكملة للحصول على درجة - مكافأة كبيرة إلى الراتب الأساسي.

عناوين والدرجات العلمية - نظام المؤهلات في مجال العلوم والتعليم العالي، والمرتبة الموظفين التربوي على مراحل العمل الأكاديمي. أستاذ مشارك - على درجة الدكتوراه وأستاذ - دكتوراه في العلوم. إشراك الموظفين يحملون شهادات جامعية تحسين نوعية التعليم وتوسيع العمل البحثي. سوف المشورة القانونية على الانترنت تساعدك على فهم كل تعقيدات الأقساط المدفوعة.

ترتيب المدفوعات أنشئت في وثيقتين القانونية - القانون الاتحادي الروسي "على العالي والدراسات العليا" وتنظيم الحكومة "على إنشاء البدلات الفائدة للحصول على درجة و (أو) على لقب أكاديمي". وينص القانون الاتحادي مكافأة 40٪ للأستاذ مشارك، ولمنصب أستاذ - 60٪. درجة الدكتوراه ودكتوراه توفير قسط في 3000 و 7000 على التوالي. قرار الحكومة توفر مخصصات الدرجات الأكاديمية للشؤون الداخلية، ونظام السجون الجنائية والاطفاء وضباط الجمارك وموظفي الإدارات لمكافحة الاتجار غير المشروع بالمخدرات، فضلا عن الجنود العقد. يعتبر بدل كنسبة مئوية من الراتب مواقع عسكرية وغير - قسط 10٪ للحصول على الدكتوراه ومحاضر وعلاوة 25٪ للحصول على الدكتوراه وأستاذ.

من أجل الحصول على بدل للحصول على درجة، يجب أن تستوفي متطلبات معينة. أولا، يجب أن يكون الموظف في موقف بدوام كامل، وثانيا، إنشاء، من بين أمور أخرى، يجب أن يرتبط بشكل واضح للمؤسسات العلم الموازنة الاتحادية أو إلى الاتحادية العليا، بغض النظر عن الانتماء، والمؤسسات التعليمية. وينبغي توفير الدرجة العلمية متطلبات التعريفة التأهيل - الشرط الثالث.

في عام 2007، حددت وزارة التربية والتعليم إجراء دفعات بدل. مكتب رئيس الجامعة، نائب رئيس الجامعة، واعتبرت رؤساء المؤسسات التعليمية ومدراء المدارس العليا الإداري ولم يتم توفير مخصصات الدرجات العلمية في هذه الحالة. بدل للمناصب القيادية ينبغي أن تكون ثابتة ساعات التدريس. نظير تكلفة إضافية للحصول على درجة لا يتوفر إلا في حالة التدريس على درجة الشخصي.

لحساب العلماء، بالإضافة إلى استخدام بطاقة الشخصية للموظف "بطاقة تسجيل الموظف في العمل العلمي والتربوي"، كما يملأ الضباط العاملين على أساس الوثائق الداعمة - الدبلومات والشهادات والوثائق الأخرى المماثلة.